新矿集团新上海一号煤矿纪委找准监督切入点，紧紧围绕“初心阵地、日常宣教、廉洁提醒”三项举措，在思想上架起“高压线”，在工作中筑起“防火墙”，持续推动廉洁教育走深走实。

强化初心文化阵地，营造浓厚清廉氛围。着力打造廉洁文化宣传栏、廉洁警示墙、廉洁教育走廊、廉洁文化生态园“四位一体”初心阵地，组织党员干部观看警示教育片、参观廉政教育基地，将廉洁的种子植入党员干部的思想意识当中，推动廉洁文化理念渗透到矿井各项业务工作中。

深化日常廉洁宣教，夯实廉洁作风底线。组织领导班子成员及纪检工作人员为基层党支部讲廉洁党课、做廉政报告、为新入职大学生上廉洁第一课，鼓励党员干部利用“三会一课”开展“纪律微课堂”“纪律大家说”活动，不断推动党员干部将作风建设内化于心、外化于行，真正把纪律规矩意识立起来、挺起来、严起来。  

细化廉洁提醒抓手，敲响廉洁从业警钟。做实做细廉洁从业季度提醒、廉洁约谈、分管矿领导节前廉洁提醒谈话，分层分级开展廉洁自纠自查宣教和座谈，了解矿井党员干部的思想动态和廉洁从业情况，营造风清气正、干事创业的浓厚氛围。